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Geiq BTP 12

Créé par et pour les entreprises du BTP de l’Aveyron, le Geiq BTP 12 fête cette année ces 8 ans. Entre l’apprentissage et l’intérim, le Geiq BTP 12 développe une troisième voie sur le département : « le sur mesure » en combinant recrutement, qualification et accompagnement.

Le suivi réalisé, tant en entreprise qu’en centre de formation grâce à un contact permanent avec les différents tuteurs, permet enfin d’améliorer la qualité de l’alternance. En limitant notamment le nombre de ruptures et donc en diminuant les coûts inhérents, le Geiq fait de la formation un investissement rentable.

Ils témoignent sur leur adhésion au Geiq Aveyron :

« Le Geiq s’occupe de tout recrutement, mise à disposition, formation du salarié. L’accompagnement permet de se concentrer sur la transmission du savoir-faire. Le Geiq c’est la solution pour la gestion du personnel. »

Pourquoi recruter avec le Geiq BTP 12 ?

Vous êtes à la recherche d’un emploi ?

  • Vous êtes : jeunes de plus de 16 ans, adultes, hommes et femmes, demandeurs d’emplois, intérimaires, en reconversion professionnelle, saisonniers, avec ou sans expérience, avec ou sans diplôme… toute les candidatures sont étudiées.
  • Vous avez les aptitudes et l’envie de travailler dans le secteur du BTP
  • Vous souhaitez être intégrer durablement dans une entreprise en vous formant.

Le Geiq BTP 12 recrute principalement :

  • En Travaux Publics : monteurs-réseaux, canalisateurs, constructeurs VRD
  • En charpente/menuiserie

Vous pouvez consulter les pré-requis à la rubrique « fiches métiers » du site internet.

Pour déposer sa candidature : 

recrutement@geiq12.com

Contactez le Geiq BTP 12 : 

Z.I. de Cantaranne – Rue des Métiers
12850 Onet-le-Château
Président : Monsieur Alexandre PINTO
Directrice : Madame Laure FABRE
Tel. : 05.65.77.56.35.
Mail : laure@geiq12.com
Plus d’informations sur le site internet